Płaca minimalna w 2019 roku. O ile rośnie najniższe wynagrodzenie? Ile będzie brutto, ile "na rękę", ile wyniesie stawka godzinowa?

Redakcja ESKA INFO

2019-01-03 18:38

Najniższa pensja krajowa, czyli płaca minimalna, rośnie z początkiem 2019 roku. Sprawdź, o ile jest wyższa w tym roku i co to oznacza dla ciebie.

Najnowsze z działu

Potężne korki

Karambol na autostradzie A4. Zderzyło się siedem samochodów. Są zabici i ranni

Poruszająca relacja

Tak wygląda Lądek-Zdrój kilkadziesiąt dni po powodzi. Te obrazki łamią serce. "Mamy tylko siebie"

Absurd w cieniu tragedii

Mężczyzna zginął pod kołami pociągu. Jego syn dostał z PKP Intercity… wezwanie do zapłaty

Market spłonął niemal doszczętnie

Potężny pożar Biedronki. Zawalił się dach! Ponad 20 zastępów straży walczyło z żywiołem

Akcja saperów

Potężny niewybuch w szkole we Wrocławiu. Ewakuowano około 1500 osób

W 2017 roku pracodawcy osobom zatrudnionym na umowę o pracę nie mogli płacić mniej niż 2000 złotych brutto, zaś w 2018 roku pensja minimalna wzrosła o 5 procent, czyli o około 100 złotych brutto. Jak jest w 2019 roku?

Płaca minimalna w 2019 roku: Wzrost stawki godzinowej i miesięcznej

Minimalne wynagrodzenie jest podawane do 15 września w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”. Reguluje to ustawa z października 2002 roku.

Polecany artykuł:

Kalendarz na 2019 rok! Sprawdź, kiedy wypadają FERIE, DŁUGIE WEEKENDY, ŚWIĘTA!

Rząd zaproponował wzrost płac o 5,7 procenta, czyli o 150 złotych brutto. To oznacza, że minimalna stawka godzinowa zostanie podniesiona do 14,70 złotych brutto.

Związkowcy żądali więcej. Chcieli wynagrodzenia nie mniejszego niż 2255 złotych. Najniższa krajowa w 2019 r. wyniesie więc 2250 zł brutto, co da mniej więcej 1635 zł netto (czyli "na rękę).

"Obecna sytuacja ekonomiczna Polski pozwala na zrównoważone podnoszenie płacy minimalnej, współmierne do dynamiki wzrostu gospodarczego i wzrostu produktywności pracy oraz spadku bezrobocia" - czytamy w komunikacie Centrum Informacyjnego Rządu.